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LE POSTE : Médecin en soins palliatifs

DESCRIPTION DU POSTE :
Le Réseau de santé Horizon cherche activement un médecin en soins palliatifs afin de pourvoir un poste de suppléance à long terme 1.0 ETP (de 10 à 12 mois) dans la région de Saint John (région 2) à compter du 12 novembre 2019. La personne choisie offrira des consultations de soins palliatifs à domicile dans la région de Saint John (y compris l’offre de services dans les collectivités avoisinantes, soit de Sussex à St. Stephen). Un permis de conduire valide et l’accès à un véhicule sont exigés. Le médecin doit aussi offrir des soins et des consultations en tant que médecin traitant des patients admis à notre unité de soins de courte durée en médecine palliative pour patients hospitalisés (unité de neuf lits). La participation au calendrier de garde sera proportionnelle à l’ETP. La personne choisie devra participer activement à la formation et à la supervision des étudiants en médecine et donc faire l’objet d’une nomination par l’Université Dalhousie.

L’EMPLOYEUR :
Le Réseau de santé Horizon exploite un budget annuel d’environ 1,1 milliard de dollars, et compte plus de 12 600 employés, 1 100 médecins et 5 200 bénévoles, auxiliaires et anciens ainsi que 17 fondations et 18 associations d’auxiliaires et d’anciens. L’organisation assure la représentation des régions urbaines et rurales par l’entremise de son Conseil d’administration composé de 15 membres, dont sept sont nommés et huit sont élus par le public.

RÉMUNÉRATION :
Ce poste est un poste salarié dont la rémunération est conforme au régime de rémunération des médecins du Nouveau-Brunswick. La fourchette salariale se situe actuellement entre 230 074 $ et 279 682 $ par année (excluant les avantages sociaux et les retenues à la source), en fonction des compétences et de l’expérience de la personne retenue. Le service de garde est rémunéré à l’acte, c’est-à-dire que l’Assurance maladie du Nouveau-Brunswick verse directement au médecin les honoraires pour tout service rendu.
FACTURATION FICTIVE :
La personne choisie devra présenter des factures fictives à l’Assurance-maladie par voie électronique. Elle devra demander l’obtention d’un compte de facturation fictive à vacation auprès de l’Assurance-maladie.

DATE PRÉVUE D’ENTRÉE EN FONCTION : RENSEIGNEMENTS SUR LA COLLECTIVITÉ :

Imaginez…
… un terrain de jeu au Canada atlantique niché entre océan et cours d’eau limpides.

Liez-vous d’amitié...
… avec une collectivité accueillante qui vous fera goûter à la riche culture des Maritimes et de l’Acadie.

Joignez-vous…
… à une collectivité où les familles peuvent élever leurs enfants dans un milieu sécuritaire et « tricoté serré » et où le coût de la vie est abordable.

Tant dans la ville de Saint John que dans la vallée de la rivière Kennebecasis, la région offre un large éventail de logements à prix abordable allant des propriétés patrimoniales aux maisons haut de gamme. Ville portuaire en pleine croissance, Saint John est la plus ancienne ville constituée du Canada (1785) et le berceau du premier musée et du premier marché des fermiers au pays. La région offre également d’excellentes possibilités d’emploi et de formation pour les conjoints et les familles. Les villes et villages avoisinants, notamment St. Stephen, Sussex et Grand Manan, offrent une variété d’activités récréatives et sportives pour tous les groupes d’âge.

QUALIFICATION PROFESSIONNELLE :
POUR POSTULER OU POUR OBTENIR DES RENSEIGNEMENTS :
Toutes les manifestations d’intérêt demeureront confidentielles. Prière d’envoyer lettre d’accompagnement et CV à la Dre Julia Wildish par courriel à l’adresse Julia.Wildish@HorizonNB.ca ou visiter le site NBHealthJobs.ca
 

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