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GNB Physician Recruitment Home

Focused on patient and family-centred care.

POSTE:
Poste en médecine familiale

DESCRIPTION TO POSTE:
Le cabinet compte environ 1 100 patients de tous les groupes d’âge, des nouveau-nés jusqu’aux patients gériatriques.  Deux médecins exercent dans ce cabinet et ont chacun leur propre réceptionniste, leur propre bureau et deux salles d’examen.

SERVICE DE GARDE :
La personne retenue fera partie d’une équipe de six médecins qui assurent la couverture du service de garde.

EMPLOYEUR :
Le Réseau de santé Horizon (www.horizonnb.ca) est l’une des plus grandes régies de la santé au Canada atlantique. Comptant 12 hôpitaux et une centaine d’établissements, de cliniques et de bureaux médicaux, l’organisation offre des services médicaux allant des soins de courte durée jusqu’aux services de santé communautaires à la population du Nouveau-Brunswick, du nord de la Nouvelle-Écosse et de l’Île-du-Prince-Édouard.  Doté d’un budget annuel de plus d’un milliard de dollars et d’un effectif de 1 000 médecins et d’environ 13 000 employés, le Réseau de santé Horizon fonde sa vision stratégique sur la recherche, l’innovation et l’éducation.

L’Hôpital de Moncton est un établissement de soins tertiaires et de soins intensifs de 386 lits qui relève du Réseau de santé Horizon. Cet hôpital est un centre d’aiguillage majeur pour les populations du Nouveau-Brunswick, de l’Île-du-Prince-Édouard et du nord de la Nouvelle-Écosse. L’établissement est également un centre de traumatologie de niveau II offrant des services tertiaires en neurochirurgie, en oncologie et en soins néonatals ainsi que tous les autres services et sous-spécialités majeurs. Le Service de médecine familiale accueille les patients qui n’ont pas besoin de services d’obstétrique, de soins intensifs chirurgicaux ou de soins psychiatriques de courte durée. Le champ d’exercice du service englobe la pédiatrie, la médecine générale et la gériatrie avec services de consultation.

L’Hôpital de Moncton offre d’excellentes possibilités d’enseignement et de recherche clinique, et possède une affiliation à l’Université Dalhousie. L’établissement compte quelque 3 000 employés et médecins, ce qui en fait l’un des plus importants employeurs du Grand Moncton.

RESPONSABILITES:

RÉMUNÉRATION:
La rémunération se fonde sur une formule de rémunération à l’acte selon laquelle l’assurance maladie du Nouveau-Brunswick verse directement au médecin les honoraires pour tout service rendu.  Aucune retenue à la source ne peut être offerte.  Le service de garde est rémunéré à l’acte.

INCITATIFS:


DATE PRÉVUE D’ENTRÉE EN FONCTION:
Dès que possible.

RENSEIGNEMENTS SUR LA COLLECTIVITÉ:
Avec les municipalités voisines, la ville compte une population de plus de 144 000 personnes et elle a été classée parmi les meilleures villes canadiennes en matière de qualité de vie communautaire.  Elle regorge de possibilités éducatives, culturelles et récréatives et offre un accès facile à la fois aux plages bordant les eaux tempérées du détroit de Northumberland et à la pittoresque baie de Fundy.  Vous pouvez visiter le site Web de la ville au www.moncton.ca.   En plus de ces avantages, les résidants de Moncton profitent de l’un des coûts de la vie les plus bas au pays et de temps de déplacement pour se rendre au travail parmi les plus courts au pays.

QUALIFICATIONS:

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