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Description du poste :
Le Réseau de santé Horizon cherche activement à pourvoir un poste de cardiologue électrophysiologiste à temps plein à Saint John (région 2). La personne choisie se joindra à une équipe formée de deux cardiologues électrophysiolgistes; de sept cardiologues interventionnels; de six cardiologues cliniques; de cinq chirurgiens cardiaques et de deux infirmières collaboratrices du programme d'électrophysiologie.

Elle offrira des services de consultation interne et externe dans le domaine de la médecine interne (électrophysiologie) et participera au service de garde en collaboration avec les autres membres du secteur de la cardiologie du Service de médecine interne.

L’Hôpital régional de Saint John est un hôpital de soins tertiaires associé à l’Université Dalhousie et à l’Université Memorial. Le Service d’électrophysiologie qui s’y trouve tient 1,5 laboratoire par semaine et est doté des technologies CARTO, Precision et Cryo. On y effectue également des interventions d’ablation complexe et des interventions relatives aux dispositifs complexes comme l’extraction de sondes. L’Hôpital régional de Saint John héberge le programme provincial de cardiologie qui sert une population de 750 000 résidents.

L’EMPLOYEUR :
Le Réseau de santé Horizon exploite un budget annuel d’environ 1,1 milliard de dollars, et compte plus de 12 600 employés, 1 100 médecins et 5 200 bénévoles, auxiliaires et anciens ainsi que 17 fondations et 18 associations d’auxiliaires et d’anciens. L’organisation assure la représentation des régions urbaines et rurales par l’entremise de son Conseil d’administration composé de 15 membres, dont sept sont nommés et huit sont élus par le public.

HEURES DE TRAVAIL : RESPONSABILITÉS :
Les responsabilités de base du poste sont énumérées ci-dessous. Des tâches connexes peuvent être assignées de temps à autre pour assurer le bon fonctionnement du Réseau de santé Horizon :
Rémunération :
Les services d’électrophysiologie sont rémunérés selon un plan de financement alternatif (PFA).
Le service de garde obligatoire pour le secteur de la cardiologie est rémunéré à l’acte, c’est-à-dire que l’Assurance-maladie du Nouveau-Brunswick verse directement au médecin les honoraires pour tout service rendu.

Incitatifs :
Indemnité de déménagement

DATE PRÉVUE D’ENTRÉE EN FONCTION : RENSEIGNEMENTS SUR LA COLLECTIVITÉ :

Imaginez…
… un terrain de jeu au Canada atlantique niché entre océan et cours d’eau limpides.

Liez-vous d’amitié...
… avec une collectivité accueillante qui vous fera goûter à la riche culture des Maritimes et de l’Acadie.

Joignez-vous…
… à une collectivité où les familles peuvent élever leurs enfants dans un milieu sécuritaire et « tricoté serré » et où le coût de la vie est abordable.

Tant dans la ville de Saint John que dans la vallée de la rivière Kennebecasis, on trouve dans la région un large éventail de logements à prix abordable allant des propriétés patrimoniales aux maisons haut de gamme. Ville portuaire en pleine croissance, Saint John est la plus ancienne ville constituée du Canada (1785) et le berceau du premier musée et du premier marché des fermiers au pays. La région offre également d’excellentes possibilités d’emploi et de formation pour les conjoints et les familles. Les villes et villages avoisinants, notamment St. Stephen, Sussex et Grand Manan, offrent une variété d’activités récréatives et sportives pour tous les groupes d’âge.

QUALIFICATION PROFESSIONNELLE :

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